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ARBEITEN BEIM BISTUM AACHEN

Theologin/Theologe 

(m/w/d)

Wirksam sein 

als Berater für Religions- und Weltanschauungsfragen gesucht für das Katholische Beratungszentrum für Ehe, Familien, Lebens- und Glaubensfragen in Mönchengladbach zum nächst möglichen Zeitpunkt. Beschäftigungsumfang 50 %.

Das Beratungszentrum für Ehe-, Familien-, Lebens- und Glaubensfragen des Bistums Aachen erfüllt seinen Auftrag im Rahmen der Gesamtpastoral des Bistums. Es ist vernetzt mit pastoralen und psychosozialen Diensten kirchlicher, kommunaler und freier Träger. Das Beratungszentrum leistet institutionelle Beratung und präventive Arbeit gegenüber Einzelpersonen, Gruppen, Paaren und Familien. Ratsuchende erhalten professionelle Hilfe bei Ehe-, Familien-, Lebens- und Glaubensfragen und in Krisensituationen. Darüber hinaus ist der Fachbereich für Religions- und Weltanschauungsfragen des Bistums Aachen an das Beratungszentrum angegliedert, welcher in allen Fragen zu sogenannten Sekten, religiösen Gruppen, Psychokulten und esoterischen Strömungen berät.

IHRE VERANTWORTUNG

  • Fachspezifische Aufarbeitung eigener Felderkundung, Recherchearbeit, fachgerechte Dokumentation und Erarbeitung fachlicher Stellungnahmen für den Bereich Weltanschauungsfragen; Theologische Beurteilung problematischer religiöser und weltanschaulicher Phänomene
  • Fachspezifische Unterstützung von Institutionen, Verantwortungsträgern und anderen Fachprofessionen; Bedarfsgerechte Konzeptionierung und Durchführung von Beratungsformaten
  • Vermittlung von Beratungsangeboten bei Anfragen im Kontext von Exorzismus
  • Mitverantwortung für das Informations- und Präventionsangebot der Einrichtung
  • Gestaltung der Öffentlichkeitsarbeit
  • Mitwirkung bei Qualifizierungsangeboten für Ehrenamtliche

IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Theologie, Religionswissenschaften oder -philosophie (Magister/ Diplom/ Master)
  • Fachbezogene Zusatzqualifikation wünschenswert
  • Fundierte EDV-Kenntnisse in den Standard-Office-Anwendungen
  • Beachtung der gesetzlichen Schweigepflicht
  • Kontaktfähigkeit, Belastbarkeit und Diskretion
  • Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche

WIR BIETEN

  • Werteorientierung
  • Personalentwicklung
  • Mobiles Arbeiten
  • Mentoring
  • Cambio Carsharing
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
Die Vergütung erfolgt nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO). 
Sc
hwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und persönlicher Eignung bevorzugt behandelt.
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